ブログ | Box Japan | 働き方改革

2020リモートワークのベストプラクティス

2020.03.16

今般の新型コロナウイルス感染症のアウトブレイクへの対応はもとより、柔軟な働き方を支援するための主要要件として、リモートワークをする上での迅速かつ容易な手段を多くの企業が模索しています。Boxを利用したスムーズなコラボレーション、効果的なリモ...

内閣府が推進する男女共同参画社会とは

2020.02.25

本記事では、男女共同参画社会の基本から紹介します。そして、今、男女共同参画社会が注目されている理由も詳しく説明します。

ITツールを使った業務改善術

2020.01.23

ITツールを使った業務改善術についてご紹介します。現在の業務が忙しすぎて残業を減らすことができない、非効率的な業務に辟易としている、働き方改革を推進する必要がある、などの悩みを持っているのであれば、今回ご紹介する業務改善法からヒントを得てい...

残業の削減に向けた取り組みと注意ポイントを解説

2020.01.10

「残業がなかなか削減できない…」。働き方改革は決して時短が目的ではないのですが、このことに悩む経営者や管理者、従業員はなかなか無くならないものです。日本企業では長らく残業至上主義のような思想が蔓延しており、現在でも「残業しない社員はやる気が...

リモートワークとは？成功する導入ステップと注意ポイント

2020.01.08

「リモートワーク」は今や、国をあげて取り組まれている働き方改革実現の手段の1つであり、政府や自治体はリモートワークを導入する一部の企業を対象にした助成金/補助金制度を拡充しています。今回は「リモートワーク」の基本をご紹介します。リモートワー...

生産性向上とは？その意味と業務効率化との違いも解説

2019.12.19

このブログでは、生産性向上を成功へと導くために、「そもそも生産性向上とは何なのか？」という原点から説明していきます。業務効率化との違いも併せてご紹介しますので、ぜひ参考にしてください。

ワークスタイル変革が進まない理由と成功のポイント

2019.12.16

「ワークスタイル変革（働き方改革）は取り組んではいるけれど、思うように成果が上がらない…」と悩む企業が後を絶ちません。なぜワークスタイル変革が進まないのでしょうか。本稿ではその理由をご紹介すると共に、実現に向けたポイントをご紹介します。

東京2020オリンピックが仕事にもたらす影響と企業が取れる対策について

2019.12.02

東京2020オリンピック・パラリンピック開催まで、残りわずかになりました。開催期間中に仕事にもたらす影響は未知数であることがあり、多くの企業がどのような対策を取りますか。本記事では、各メディアで専門家が発表している情報をもとにしながら、東京...

デジタルファースト法案とは？

2019.11.22

2019年5月24日に参院本会議にて可決/成立した「デジタルファースト法案」。本稿では、あらためて「デジタルファースト法案ってなに？」という疑問を持っている方に向けて、その概要をご紹介します。気になる方はぜひ参考にしてください。

文書管理システムをクラウド化するメリット

2019.11.01

現在では様々なソフトウェア製品がクラウドサービスとして提供されていますが、その中でも特にニーズが高まっているもののひとつとして “文書管理システム”が挙げられます。今回は、文書管理システムをクラウド化することでどのようなメリットがあるのかと...

在宅勤務とテレワークの違いとは？普及させるポイントを解説

2019.10.31

「在宅勤務」と「テレワーク」、どちらもこの頃よく耳にする言葉の1つです。本稿では、混合されがちなこれらの言葉の違いについて解説します。さらに、普及させるためのポイントについても解説しますので、今後導入を検討している方々はぜひご参考にしてくだ...

テレワークとは？その意義や効果を徹底解説

2019.10.01

政府主体で推進されている「テレワーク」。働き方改革の一環でテレワークを推進している企業も増えるとともに実際にテレワークを主体として働く方々も数多くいらっしゃいます。今回はそのテレワークに関してご紹介します。

女性活躍推進法で企業はなにを対応しなければいけないのか？

2019.08.09

2016年4月、女性活躍推進法（正式名称：女性の職業生活における活躍の推進に関する法律）が施行されたことで、日本国内において多くの企業で女性の活躍が目立ち始めました。同法律について正しく理解して正しく対応するために、本稿では女性活躍推進法の...

働き方改革を実践するITツール

2019.07.23

いよいよ2019年4月1日より施行された「働き方改革関連法案」。その本質は「労働生産性向上」が必要不可欠であり、そして、働き方改革を成功させるためのITツールがより重要になります。本稿では、働き方改革を実現するのに有効なITツールについて解...

企業が知っておくべき働き方改革のメリット・デメリット

2019.07.22

働き方改革によってもたらされるメリットとデメリットとは一体何でしょうか？本稿ではそれを、従業員の視点と企業の視点、2つの視点から考えていきます。

働き方改革実行計画のポイント、日本政府は何を考えたのかを理解する

2019.07.19

働き方改革の中心となって取り組みを推進する政府は、具体的にどのような“ビジョン”を持っているのでしょうか？本稿では、政府が考えるポイントを明確化した上で実際に実行計画に盛り込むべきポイントをご紹介します。

働き方改革と残業規制について

2019.07.02

多くの企業にとって重要な「時間外労働の上限規制」が施行されました。今後も、働き方改革関連法案は順次施行されていく予定で、会社の職場環境はその変化に対応していかなければなりません。本稿では、働き方改革によって残業規制がどう変わるのか？に焦点を...

5分でわかる働き方改革とは？背景や目的を解説

2019.07.01

2019年から働き方改革関連法案（2018年6月29日可決・成立）が施行されたことで、ビジネスパーソン各人による働き方改革への理解は欠かせません。本稿では、働き方改革の背景や目的について分かりやすく解説していきますので、ぜひこの機会に理解を...

女性が活躍できる会社を実現するには？

2019.06.28

日本の働き方改革において、大きく期待されているのが「女性の活躍推進」です。女性の実務能力は社会的に認知されており、様々な分野での活躍が期待されています。本稿では、女性が活躍できる社会を作り、労働力不足などの社会的問題に向き合うために、企業が...

従業員エンゲージメントの拡大が会社に与える影響について

2019.06.27

最近「従業員エンゲージメント」という言葉をよく聞きます。その意味を正確に捉えている人は少ないかもしれません。しかし、従業員エンゲージメントに着目してみると、企業が抱えている課題や今後取るべき方針が顕在化してきます。果たして、従業員エンゲージ...

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残業の削減に向けた取り組みと注意ポイントを解説

リモートワークとは？成功する導入ステップと注意ポイント

生産性向上とは？その意味と業務効率化との違いも解説

ワークスタイル変革が進まない理由と成功のポイント

東京2020オリンピックが仕事にもたらす影響と企業が取れる対策について

デジタルファースト法案とは？

文書管理システムをクラウド化するメリット

在宅勤務とテレワークの違いとは？普及させるポイントを解説

テレワークとは？その意義や効果を徹底解説

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働き方改革実行計画のポイント、日本政府は何を考えたのかを理解する

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女性が活躍できる会社を実現するには？

従業員エンゲージメントの拡大が会社に与える影響について

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